Risikomodel foar delgong fan NOW-ynkomsten

Ministearje fan Sosjale Saken en Wurkgelegenheid

It risikomodel (it algoritme) helpt te bepalen hokker NOW-applikaasjes fierder ûndersocht wurde. It jout oanwizings oft de ynformaasje dy't yn 'e NOW-applikaasje jûn wurdt korrekt is. SZW beoardielet de applikaasje op basis fan dizze oanwizings út it risikomodel.

Lêst feroare op 22 july 2026 om 12:04 | Publikaasjestandaard 1.0

• Publicatiecategorie: Ympaktfolle algoritmes
• Impacttoetsen: Fjild net ynfierd.
• Status: Bûten gebrûk

Algemene ynformaasje

Tema

Wurk

Begjindatum

2020-10

Einddatum

2026-01

Kontaktgegevens

https://www.uitvoeringvanbeleidszw.nl/contact

Ferantwurde gebrûk

Doel en impact

It doel fan dit algoritme (it risikomodel) is om it Ministearje fan Sosjale Saken en Wurkgelegenheid te helpen by it selektearjen hokker NOW-oanfragen fierder ûndersocht wurde moatte oangeande de krektens fan it rapportearre ferlies fan omset.

It risikomodel fergeliket ynformaasje dy't de oanfreger yn 'e NOW-oanfraach levere hat mei ynformaasje út iepenbiere boarnen en mei ynformaasje fan oare oerheidsorganisaasjes. In grut oantal NOW-oanfragen binne yntsjinne. It gebrûk fan it risikomodel makket it mooglik om rapper besluten te nimmen. Dêrtroch krije wurkjouwers sa gau mooglik in beslút.

De gefolgen foar de grutte mearderheid fan oanfregers binne dat se in rappe beslút krije oer harren NOW-oanfraach sûnder dat fierder ûndersyk nedich is. Foar oanfregers dy't selektearre wurde, betsjut dit dat it rapportearre ferlies fan omset fierder ûndersocht wurdt, foar in part mei help fan it risikomodel. As in NOW-oanfraach ûndersocht wurdt, duorret it langer om ta in beslút te kommen as wannear't in NOW-oanfraach net ûndersocht wurdt.

Uteinlik kin it ûndersyk resultearje yn in oar persintaazje omsetferlies as de oanfreger yn 'e NOW-oanfraach oanjûn hat. Dêrtroch kin it definitive subsydzjebedrach ferskille fan it subsydzjebedrach dat de oanfreger ferwachte hie op basis fan 'e NOW-oanfraach.

Afwagings

Foardielen:

Skaal; Hast in heal miljoen oanfragen binne yntsjinne, ferspraat oer acht ferskillende rûndes. As it Ministearje al dizze NOW-oanfragen beoardielje soe, soe dat in soad tiid en jild kostje. Troch NOW-oanfragen te selektearjen foar ûndersyk mei it risikomodel, hâlde wy de kosten sa leech mooglik foar elkenien: foar wurkjouwers, mar ek foar de oerheid.

Effisjinte wurkwize; Mei it brûken fan it algoritme (risikomodel) wurdt de wurkwize effisjint ynsteld. It risikomodel helpt meiwurkers effektive en krekte karren te meitsjen op basis fan objektive ynformaasje. Dêrtroch krijt de grutte mearderheid fan sollisitanten fluch in beslút sûnder dat fierder ûndersyk nedich is. Op dizze manier kinne grutte hoemannichten sollisitaasjes fluch weromfierd wurde nei it UWV.

Standerdisearre wurkwize; it Ministearje fan Sosjale Saken en Wurkgelegenheid brûkt ynformaasje út oare iepenbiere boarnen foar it risikomodel. Dit omfettet ynformaasje fan bygelyks de Keamer fan Keaphannel oangeande it begjin fan it bedriuw en de eigener. Dizze objektive ynformaasje wurdt brûkt yn it risikomodel. Op dizze wize helpt it risikomodel meiwurkers keuzes te meitsjen op basis fan objektive ynformaasje en fergelikingen.

Neidielen

It risikomodel jout in oanwizing oft it rapportearre ynkomstenferlies yn in NOW-oanfraach korrekt is. Dizze oanwizing is basearre op ynformaasje út iepenbiere boarnen en ynformaasje fan oare oerheidsorganisaasjes. It model kin net rekken hâlde mei elke unike situaasje dy't fan tapassing wêze kin op in wurkjouwer. Dêrtroch jout it net altyd in krekte werjefte fan 'e realiteit. Meiwurkers hâlde hjir rekken mei en beoardielje dêrom de NOW-oanfragen dy't troch it model identifisearre binne op yndividueel nivo.

Oan 'e iene kant komt it foar dat NOW-oanfragen selektearre wurde, mar dat der gjin ûnkrektens út it ûndersyk bliken docht. Foar dizze oanfregers resultearret dit yn in langere ferwurkingstiid en in ekstra administrative lêst. Dit komt om't de oanfreger mei gegevens út harren eigen dossiers oantoane moat dat de ynformaasje dy't yn 'e NOW-oanfraach jûn wurdt korrekt is. Oan 'e oare kant binne net alle mooglike risiko's opnommen yn it risikomodel. Dêrtroch kinne ferkearde NOW-oanfragen net ûndersocht wurde.

Minskele tuskenkomst

It risikomodel stipet meiwurkers yn it seleksjeproses, sadat se goed ynformearre en effisjinte karren meitsje kinne. It advys fan it risikomodel is net needsaaklik beslissend, en de definitive seleksjes binne altyd basearre op minsklike yntervinsje troch meiwurkers mei it fjouwer-eagen-prinsipe. It seleksjeproses en de selektearre bestannen wurde kontrolearre troch kontrôles op meardere nivo's. It risikomodel is de lêste jierren ferskate kearen evaluearre en oanpast wêr nedich.

Risikobehear

It risikomodel is de lêste jierren meardere kearen evaluearre en oanpast op basis fan nije ynsjoggen dy't krigen binne út 'e útkomsten fan foltôge stúdzjes of op basis fan nije objektive ynformaasje fan oare oerheidsorganisaasjes.

Wettlike basis

Tydlike needmaatregel foar it behâld fan wurkgelegenheid (earste, twadde, tredde, fjirde, fyfde, sechsde)

Wurking

Gegevens

Ynformaasje levere fan NOW-oanfragen, ynformaasje fan oare oerheidsboarnen (ynklusyf de Belesting- en Douane-administraasje, it Burgerservicepunt en de Keamer fan Keaphannel), en ynformaasje fan NOW-oanfragen ûnder oare NOW-tranches (as in wurkjouwer mear as ien NOW-oanfraach yntsjinne hat).

Technyske wurking

It risikomodel brûkt ynsjoch út histoaryske gegevens en foarsizzingen/skattings fan in situaasje. It brûkt funksjes dy't ferbiningen lizze, rangearje, kategorisearje en relevante ynformaasje tafoegje. It risikomodel stipet en advisearret troch ynformaasje te analysearjen en te fergelykjen dy't levere wurdt yn NOW-applikaasjes oan 'e iene kant, en ynformaasje út iepenbiere boarnen en gegevens fan oerheidsynstânsjes oan 'e oare kant. Dit stipet en advisearret meiwurkers yn it seleksjeproses fan NOW-applikaasjes om de krektens fan 'e NOW-applikaasje te ferifiearjen.

Leveransier

Yntern ûntwikkele